小喵说：2022年，金猫人立足新阶段，把握新理念，理解新格局，在路上寻找新的路，一刻未曾停歇。金猫未来发展的关键词是什么？2023年又将如何抢抓机遇，推动金猫高质量发展，更好地服务行业？
新年伊始，2023年1月3日下午，金猫公司骨干员工大会在公司大会议室召开。公司主要领导、各车间主任及技术骨干参会。
“金猫，不屈的精神永发扬，金色的品牌永不倒，哪里有纺织哪里就有金猫……”会议开始，全员唱响《金猫之歌》。激昂的歌声提醒金猫人不忘初心，牢记企业使命，激励金猫人在工作中迎接挑战、发挥韧性。杨董与大家互动问好，金猫人异口同声：“好、很好、非常好”，字字铿锵有力，句句掷地有声，彰显着金猫人奋进向上、激情昂扬的精神面貌。
会上， 董事长杨崇明作了题为 《品质·品牌与百年金猫》的主题报告，分析做品质、创品牌的重要性以及金猫未来发展，为公司及员工指明前行路径。
坚持品牌战略
赢得长盛不衰
杨董从“同裙不同价”的案例谈起，聚焦“品质”“品牌”等关键词，分析了品质和品牌对企业发展的重要影响，指出管控好品质的实施路径和做品牌的难点痛点。
杨董强调，国内外形势复杂严峻、市场竞争愈演愈烈，管控好品质才能赢得口碑、机遇和客户，做品牌才是企业长盛不衰的“不二法宝”。因此，企业在发展中应坚持“做品质、创品牌”发展战略，而从做品质到创品牌如同进行一项钻井工程，最终的成功来自于钻井的深度与时间的积累，不忘初心、持之以恒方能走向成功。
精准行业定位
明确前进方向
杨董从综合实力、产品水平、与世界一流先进水平的差距等方面分析了金猫目前在行业中的地位、在客户心中的位置。在进行清晰定位的基础上，杨董为金猫未来的发展指明了方向。
金猫未来的发展方向主要为：① 寻找自身短板，坚持走创新之路，向世界最优秀的制造文化学习；② 一条腿从内部入手，另一条腿要“走出去”，两条腿同时双向推进，相得益彰，不可偏废；③ 做好产品，并将着力点放在为客户提供、创造价值的关键环节上；④ 锁定高端市场，集中资源攻高端（包括中端中的高端），走价值创新道路；⑤ 改变传统营销模式，提高客户服务质量，同时与客户进行深度合作；⑥ 做好区分与取舍，同时做好客户和员工的分类管理；⑦ 做好求才、留才、育才工作，不断培养更多技术、专业和管理人才；⑧ 不断加强公司现代管理制度建设，建立和完善规范化管理、监督机制和制度流程。
杨董由衷地说，金猫通过奋斗立足行业，经历60余年的风风雨雨培育造就了金猫的独特文化，这些文化都有丰富的内涵，包含了金猫精神及核心价值观。正是这种金猫文化，作为金猫的灵魂和精神支柱，激励着一代又一代金猫人攻坚克难，同心协力，朝着既定目标不断前进！
立足当前形势
抢抓发展机遇
未来前进的征程不会一马平川，还可能经受政策调控、市场竞争的叠加冲击，而“发展”才是企业生存的根本。
面对困难和挑战，金猫会立足当前，求真务实，持续变革、锤炼内功，不断推进产品创新升级，坚持“顶进口、攻高端”发展战略，抢抓后疫情时代发展机遇，以永不懈怠的精神状态和敢于胜利的奋斗姿态，下好先手棋，打好主动仗，从而推动金猫高质量发展，实现金猫提质增速。
“我要飞得更高，飞得更高，狂风一样舞蹈……”杨董的报告结束，与会人员激情昂扬，在王军的领唱下一起唱响《飞的更高》，将会议再次推向高潮。
最后， 总经理王可平对金猫公司2023年工作进行安排部署。王总强调，围绕 《2023年度生产经营大纲》拟定的准则，各个团队、各个系统、各个车间要严格按照要求，瞄准目标，制定措施，落实行动，确保新一年在研发、生产、销售等方面有新作为、新成绩。
2023年是金猫公司的“细节”主题年，金猫人将抢抓机遇，扎实推进金猫高质量发展，持续在擅长的领域精耕细作，掌握核心技术，不断创新，做品质、创品牌，致力于打造百年金猫，不负时代赋予的机遇、挑战和荣光，为中国纺织业发展发挥金猫力量！
来源：重庆金猫
编辑：中国纱线网新媒体团队
